会員執筆紹介：先見労務管理(2015年12月)：「多様な働き方」時代の賃金設計[6] 正社員の報酬の考え方(1)
2015年12月28日
・標題 「多様な働き方」時代の賃金設計[6] 正社員の報酬の考え方(1) ・掲載時期：2015年12月 ・掲載雑誌名：先見労務管理 ・発行所：労働調査会 ・執筆者：田中博志（株式会社プライムコンサルタント）
[終了]≪HR Cafe≫2016年1月14日（木）「楽天の企業理念を体現するリーダーの育成戦略と施策」
2015年12月15日
【終了しました。たくさんのご来場ありがとうございます。】 2016年1月14日(木)18:45開場 19:00開演～21：00 開催案内(PDF)はこちら グローバルにおける楽天のビジネスモデルの早期浸透とガバナンスの両 […]
会員執筆紹介：月刊総務12月号（東南アジアへの労働事情と海外赴任、現地採用の実務のポイント）
2015年12月14日
月刊総務12月号 ・人事労務の実務解説：東南アジアへの労働事情と海外赴任、現地採用の実務のポイント ・掲載時期：2015年12月 ・掲載雑誌名：月刊総務 ・発行所：ウィズワークス株式会社 ・執筆者：佐藤広一（さとう社会保 […]
会員執筆紹介：先見労務管理(2015年11月)：「多様な働き方」時代の賃金設計[5] 「等級制度」における等級基準の考え方（2）
2015年12月3日
・標題：賃金統計と雇用実務 ・掲載時期：2015年11月 ・掲載雑誌名：先見労務管理 ・発行所：労働調査会 ・執筆者：田中博志（株式会社プライムコンサルタント）